Centre de services scolaire de Laval

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Centre de services scolaire de Laval

Offres d'emploi

Coordonnateur-coordonnatrice (maintien et réalisation)

  • Coordonnateur
  • Gestionnaires

Adresse : 800, place Sauvé

Salaire : min 78 660,00 $ - max 104 878,00 $

Type : Régulier temps plein

Début du mandat : Dés la nomination

Date limite : Jusqu'au 14 novembre 16h

Travailler pour notre centre de services scolaire, c'est...

Le Centre de services scolaire de Laval est le 2e plus important employeur de Laval avec plus de 10 000 employés. Nous croyons en la force du NOUS et nous savons que la qualité des services offerts relève d’abord de la force d’une équipe diversifiée telle que la nôtre.

Avec NOUS,

  • vous travaillerez en étroite collaboration et vous partagerez votre quotidien avec des gens passionnés et une équipe de gestionnaires dévouée.
  • vous connaîtrez une organisation qui valorise la diversité sous toutes ses formes.
  • vous serez amenés à partager vos idées, à laisser aller votre créativité et, ainsi, à contribuer concrètement à l’innovation de notre organisation.
  • vous prendrez part à l’implantation de nouveaux projets dans un milieu de vie urbain, facilement accessible et bien situé.
  • vous participerez à accroître l’efficacité collective dans une vision commune et des objectifs bien définis.
  • vous évoluerez dans un environnement effervescent, en pleine croissance, ayant un parc immobilier de plus de 120 bâtiments d’une valeur de près de 2 milliards de dollars.
  • vous contribuerez de façon directe ou indirecte, à votre façon, à une cause des plus nobles, celle qui compose notre mission : développer le plein potentiel de tous nos élèves, jeunes et adultes, et les voir réussir. C’est pour eux que nous sommes à la recherche des meilleurs talents.

Joignez-vous à une organisation qui se veut de choix pour ses employés.

Description du poste

Votre mission

Relevant de la directrice adjointe aux projets du Service des ressources matérielles, vous serez responsable de la coordination des projets de maintien (rénovation) et de réalisation relativement à la construction, à l’amélioration, à l’agrandissement et à la transformation des immeubles du Centre de services scolaire qui vous seront confiés. Vous assurerez la supervision du personnel cadre sous votre responsabilité, l’évaluation des méthodes des meilleures pratiques dans votre domaine d’expertise. Vous serez responsable, à l’intérieur de votre champ de compétence, d’exercer un rôle de services-conseils et d’expertise fonctionnelle auprès des gestionnaires du Centre de services scolaire afin de favoriser la gestion optimale des ressources matérielles.

Rapidement, vous serez indispensable pour...

  • Participer à l’élaboration des orientations et des stratégies du Centre de services scolaire de Laval en ce qui concerne les services des ressources matérielles dont vous serez responsable et, le cas échéant, collaborer à la détermination du plan d’action annuel;
  • S’assurer de la réalisation de l’ensemble des activités reliées à l’amélioration et la réfection des biens meubles et immeubles;
  • Assumer les responsabilités qui lui sont confiées relativement à la rénovation, la construction, à l’amélioration, à l’agrandissement et à la transformation des immeubles;
  • Procéder à l’élaboration des politiques ayant trait à l’aménagement et à l’utilisation des locaux et des équipements;
  • Assurer la réalisation de projets de maintien, d’amélioration, de transformation et des infrastructures sportives pour un budget pouvant aller jusqu’à 90M$ et plus annuellement;
  • Collaborer à la planification des projets de rénovation et de construction des établissements du Centre de service scolaires de Laval;
  • Assurer une vigie sur le respect de la portée des travaux établie en planification, des budgets alloués et des échéanciers;
  • Encadrer les professionnels au besoin et faire respecter les obligations contractuelles convenues avec les entrepreneurs et les professionnels;
  • Veiller à la promotion et à l’application des règles en matière de santé et sécurité au travail dans son secteur d’activités;
  • Coordonner des actions concertées en matière d’amélioration continue et à la mise en place de bonnes pratiques nécessaires à la gestion des ressources matérielles du Centre de service scolaire de Laval;
  • Coordonner, contrôler et évaluer le rendement du personnel sous sa responsabilité immédiate;
  • Assurer une vigie sur la qualité des livrables à l’équipe de maintien;
  • Coordonner, contrôler et évaluer le rendement des partenaires d’affaires;
  • Participer à l’élaboration du budget et assurer le contrôle des dépenses pour les ressources et programmes sous sa responsabilité;
  • Assister, au besoin, les gestionnaires des établissements et des unités administratives du Centre de services scolaire de Laval;
  • Assurer, lorsque requis, la transmission de toute information pertinente afin d’apporter un support aux gestionnaires du Centre de service scolaire de Laval.

Cet emploi comporte par ailleurs toutes autres responsabilités compatibles avec sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat.

 

À propos de vous

Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?

VOUS VOUS PLAIRIEZ DANS CE POSTE SI VOUS :

  • Êtes reconnu pour votre leadership collaboratif et votre capacité à mobiliser des équipes de travail;
  • Êtes pourvu d’un excellent sens de l’organisation, de la planification et de la gestion des priorités;
  • Démontrez des compétences en relations interpersonnelles et en communication;
  • Êtes reconnu pour assurer le développement de ses compétences et de celles de tous les membres du personnel;
  • Avez développé des habiletés en gestion de personnel;
  • Êtes habile à dénouer des impasses, à proposer des solutions innovatrices permettant au personnel sous sa responsabilité de se développer et de se sentir valorisé;
  • Démontrez une flexibilité à vous adapter dans un environnement changeant et en croissance;
  • Êtes reconnu pour vos capacités à maintenir un climat de travail bienveillant.

Vous qualifiez-vous pour le poste ?

  • Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans une commission scolaire;
  • Six (6) années d’expérience pertinente;
  • Réussir un test de français.

CONSIDÉRÉ COMME UN ATOUT CERTAIN :

  • Être membre en règle de l’Ordre des architectes ou de l’Ordre des ingénieurs;
  • Détenir une qualification en amélioration continue (Lean & six-sigma, Qualité totale ou autres;
  • Compétences en gestion de projet d’infrastructures publiques;
  • Expérience en gestion d’équipes de travail composées de personnels techniques comme des chargés de projets, techniciens et professionnels.

À propos de nous

Votre futur environnement de travail

Notre équipe : Plus de 10 000 employés

+ de 5 000 enseignants

+ de 3 000 employés de bureau et techniciens

Près de 500 ouvriers et employés d’entretien

+ de 350 professionnels

+ de 300 gestionnaires

Être un employeur de choix : une priorité pour le Centre de services scolaire de Laval.

Pourquoi nous choisir

  • 4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (www.cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, nombreux rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion

Autres informations 

– Date d’entrée en fonction: Dans les meilleurs délais suivant la nomination

– Entrevues:                             le 23 novembre 2021 en Pm sur TEAMS

– Direction du service:          Daniel Quirion

Pour postuler

Toute personne qui désire poser sa candidature doit faire parvenir une lettre de motivation et son curriculum vitae par courriel à l’adresse suivante : [email protected]  dans avant le 14 novembre 16h00 en indiquant le numéro de concours en objet G2122 -019.

Le Centre de services de Laval applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour favoriser l’application de notre programme, nous suggérons aux candidats et candidates de nous indiquer s’ils ou elles font partie d’un de ces groupes. Des mesures d’accommodement pourraient être offertes sur demande, lors du processus de sélection, pour les candidats ayant des besoins particuliers. Le centre de services remercie tous les candidats et candidates de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues pour les entrevues. Toutes les candidatures seront traitées confidentiellement.

 

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